新疆遴选公务员考什么？测评要素有哪些？

新疆遴选公务员考试即将公布，很多考生或许迷茫觉得遴选很难，不知道考察那些内容，今天华图遴选给大家揭开新疆遴选神秘的面纱，希望对你有所帮助。

一、考核内容

1.笔试：政策理论水平、分析解决问题能力与文字表达能力。主观题为主，个别省市县乡镇公务员及事业单位遴选会考客观题。题目类型为党的创新理论测试、案例分析、应用文写作与对策性文章。案例分析、应用文和文章都是常考甚至必考题型，以根据材料提出问题、分析评价、解决问题、撰写应用文(讲话稿、提纲、调研报告、总结报告)及围绕材料某个话题写一篇文章等形式出现。文字表达能力则一般以撰写等应用文写作和议论文文章写作形式出现。

2.面试：以结构化面谈形式为主，也可采取结构化小组面试、无领导小组面试等形式。主要测查考生岗位专业能力、处理工作实务、人际关系等综合素质。

二、测评要素

1.《2023年新疆自治区区直级机关公开遴选和公开选调公务员公告》

考试分为笔试和面试，重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。笔试成绩、面试成绩按各占50%确定考试综合成绩，折合总分为100分。如进行业务水平测试的，业务水平测试成绩占面试成绩的30%。

笔试时间：2023年2月26日(具体时间以准考证为准)。在14个地(州、市)设笔试考点。通过资格初审的报名人员于开考前一周左右登陆新疆人事考试中心网站下载打印笔试准考证，持本人身份证和准考证参加考试。

笔试科目。笔试科目为《综合能力测试》一科，考试时间为3个小时，满分为150分。

2.《2021年度新疆自治区区直机关遴选和选调公务员公告》

遴选考试包括笔试和面试。

笔试时间为2021年12月7日 10:00-13:00，笔试科目为《综合能力测试》一科，满分为150分。笔试采用闭卷方式，使用国家通用语言文字命题，主要测试报考人员的政策理论水平、文字综合能力，以及分析和解决实际问题的能力等综合素质。

面试原则上采取结构化面试形式，遴选、选调机关可根据需要开展业务水平测试，结合面试一并进行。面试时间2021年12月29日—31日。

结论：新疆维吾尔自治区区直遴选及选调笔试考试近两三年测评要素都是围绕运用习近平新时代中国特色社会主义理论指导分析解决实际问题的能力、政策理论水平、分析能力与文字表达能力，同时深度结合工作能力。

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