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2023河南安阳市应急管理局所属事业单位选调7人遴选面试要求

2023

03/21

15:05

来源

华图教育

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面试

选调采取结构化面试的方式进行,面试时间、地点及要求详见《面试通知书》。

面试成绩为100分,面试时须携带本人有效身份证、《面试通知书》,面试成绩低于60分(不含60分)的不予选调。

面试人数多需要分设考场的,采取二次平均法计算;根据面试成绩,按岗位选调人员1:1的比例由高分到低分确定体检人员。

为形成有效竞争,报考人数与选调计划人数的比例一般不低于3:1。报名人数与选调人数不足3:1比例的,在确保竞争的前提下,适当降低比例,但不得低于2:1,报考人数低于2:1比例的相应核减选调人数,直至取消该岗位选调。

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