【体制杂谈】领导的“锅”背不背？怎么背？-华图遴选网

现在上班根本不用带饭,有老板画的饼,同事给的瓜,自己摸的鱼,领导给的锅,自己发的火,别人再给你添油加醋,吃不完,根本吃不完。

这句话其实蛮有意思的，让你感受到工作中有着百般滋味，有的人把它当做一种挑战自我的入世态度，而有的人只是把它当做一种戏谑自己的躺平理由。但是今天我们围绕着背锅、甩锅、砸锅展开分析，希望你能在哪个人生的角斗场上拥有自己的正确选择。

锅文化

首先让我们回看历史，到底什么才是锅的真实含义。在中国红军长征过程时，部队有规定，对犯了较为严重错误的战士，为了起到教育和警示的作用，要求其在部队行军过程中负责背做饭用的黑锅。所以，一开始背锅只是一种承担责任的意思，但是随着时代的变化，网络和现实赋予了其新的含义。

但是无论如何，这顶黑锅你都要背，但是这口黑锅怎么背才能背出想要的效果，却很有咀嚼的滋味。

有的黑锅，有的人能够在背的过程中，让领导看到了担当，看到了忠诚，然后你得到了信任，得到了提携。但是，有的黑锅，却是让你得到了霉运，看到了威胁，得到了舍弃。

所以，有人说：锅之大，两个人用手架，但是锅之小，一个人全背了。更有甚者：小锅怡情，中锅伤身，大锅灰飞烟灭!

但是，我想说人有各异，锅有大小，关键是你怎么背锅。

如何看待职场的黑锅

职场的锅是黑的，这个谁都无法去否认，谁背在身上难免蹭一身黑，但是有的人善于玩转袖里乾坤，做到“斗转星移”，而有的人却只能是“低头徘徊”，始终“暗自神伤”。那么，到底如何看待这些锅。

背锅的结果有两种。

一是背锅的人是有大局观的人，这类人背锅有时候是出于对于单位的大局着想，是为了领导的整体部署着想，你站出来背锅其实是一种责任和担当。二是背锅的人是一个老实人。有的人面对锅的时候，不计较不推卸，给了就要，要了就背，背了不管，结果是无所顾忌。

二是背锅要看自己身板硬不硬。锅有大小，人有强弱。小锅背得多了，和领导见面，结识的机会就是多，没准就是你发迹的开始;中锅背不背，全看你硬不硬，因为这个背的动你真行，背不动你就完了;大锅背不背，全看你行不行，这个锅背不好灰飞烟灭，背好了也得伤筋动骨。

三是背锅要看人下菜碟。锅是谁给的，谁让你背的这个很重要。上级不得不摔得锅，你可以背;平级甩的锅，你得掂量背;下级甩的锅，你得拒绝背。因为有的锅短期来看是负担，长期来看是红利;有的锅近期来看是友情，长期来看是破裂。所以，谨慎一点，思考一点是人生常态。

四是锅背了要谨言慎行。不得不给你的锅，既然让你背了，谁都会想着这份情感，给与回报。但是你计较，但是你宣扬，结果是好事也许成了坏事;你没有甩出去的锅，自己背就背了，不要去牢骚满腹，你应该做的是找机会，应该做的是提能力。

到底什么锅能够背

我是一个坚定地背锅侠，因为我知道我没有任何资源，没有任何背景，只有靠这个能够走进领导视野。再加上，当下没有人愿意背，所以背起来的锅有时候就是背起来的未来。那么，到底什么锅可以背。

一是领导无助的时候的锅你要背。初来乍到的领导开会的时候，下面一堆人不服从管教，会风会纪松散，但是你和领导的关系极好，领导对你也很熟悉，那么这个时候，如果你在低声隐语，他肯定会拿你开刀，在大会上对你批评一番。其实他的目的主要是杀鸡儆猴，拿你立威，你不要有任何的委屈，因为这口锅背完了。散了会，领导会给你宽慰的。

二是领导转移视线的锅你要背。陪领导处理拆违之乱，某不明真相群众上来对领导的政策不断地指责埋怨，非得要说法，要解释，无奈之下，领导肯定会转移视野。他不会对群众有怨言，但是他一定会面目狰狞的对你喊叫，让作为秘书的你去喊分管副职来，这个时候你承担的不是领导的不满，其实只是群众的目光而已。

三是没人背的锅你可以背。爱惜自己的羽毛是人的基本能力，但是从政哪能孑然一身，片叶不沾身。上面要结果，下面释压力，总有一人要站出来给单位顶雷背锅。你分管的领域需要问责，上面是党委政府的无奈，下面是部属兄弟的眼光，你不背谁背，你不站出来主动背，谁站出来背。

四是牺牲自己成全领导的锅你好好背。有的锅背了，只会累一会，但是让领导背了却是耽误一辈子。所以，你选择站出来，背下锅送领导一程，那么你就会得到领导的惦念，并在未来的某个时刻给与你阳光照射，送给你前程未来。

同事、同学、同志。锅没有好坏，人没有优劣，但是人怎么背锅，如何甩锅、怎么砸锅却是一个学问。聊聊文字，愿给大家稍许释怀。

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